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  • 편집부 | 2019.01.14

     


        - 취약시기 공직감찰 연 4회 이상 / 부조리·비위사항 수시 감찰
        - 위법, 부당한 행정처분 등의 고충민원 적극 해소


    □ 동해시(시장 심규언)가 2019년이 민선 7기 각종 신성장 동력사업이 본격 추진되는 엄중한 시기임을 인식하고 공직자의 근무기강 확립과 공직비리 근절 대책을 추진하여 신뢰 받는 공직사회 구현에 역량을 집중해 나간다.

     

    □ 특히, 명절 전·후, 하절기 휴가철, 연말연시 등 공직기강이 흐트러지기 쉬운 시기에 공직감찰을 집중적으로 실시하고 공직자 부조리·비리 척결을 위하여 취약분야 등에 대한 특별감찰도 수시로 추진한다.

     

    □ 또한, 위법·부당한 행정처분으로 권리 침해 및 불편을 초래하는 등 고충민원 처리에 소극적으로 대처하는 공직자는 엄중 문책해 나갈 방침이다.

     

    □ 아울러, 청탁금지법 시행 이후 시민의 공직자 청렴도 기대 수준이 상향되고 다양한 공직비위 행태를 예방하기 위하여 내부 감찰 역량을 강화하는 한편, 공직비리 사전예방 및 공직기강 확립을 위한 교육을 정기적으로 실시하여 선진 행정을 구현해 나갈 계획이다.

     

    □ 시 관계자는 “올 기해년 한해, 청렴문화 정착 및 공직윤리의식 함양을 위한 다양한 시책을 추진하고 감찰 활동을 강화해 나갈 계획”이라며,


    □ “시 홈페이지에 「공직자 부조리(불친절) 신고센터」를 운영하여 상시 공직자 부조리·비위 사례는 물론 불친절 행위, 소극 행정 등에 대해서도 접수를 받고 있다.”고 말했다.

     

    제공부서

    기획감사담당관

    담 당 관

    심재희(530-2030)

    담 당

    오영해(539-8323)

    담 당 자

    주정운(539-8535)

     

     

    박인열 기자

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